事業(yè)單位勞務派遣工真的也能做一輩子嗎？
2020-10-12
事業(yè)單位勞務派遣工其實大量存在，特別是在市縣這樣的政府機構(gòu)中，當然，省級事業(yè)單位中也存在著很多勞務派遣工，那么這些勞務派遣工可以工作一輩子嗎？肯定是不可能的，具體來說：
首先，勞務派遣工和公益性崗位、臨時工不是一個概念，勞務派遣工從名字上來看，就可以看出，屬于派遣性質(zhì)的人員，雖然類似于公益性崗位和臨時工，但是在管理上還是有很大區(qū)別的。一般來說，臨時工和公益性崗位的職工，其勞動關(guān)系是和你所在的事業(yè)單位相關(guān)聯(lián)的，而且很多臨時工和公益性崗位的待遇也不錯，甚至一些臨時工如果因為工作出色，還會被轉(zhuǎn)為正式職工，也就是入編，比較有代表的就是醫(yī)務系統(tǒng)，特別是在此次防疫戰(zhàn)中表現(xiàn)出色的臨聘人員。而勞務派遣則就比較繞了，其派遣人員和事業(yè)機關(guān)是沒有直接的勞動關(guān)系的，派遣人員的工資以及勞動關(guān)系都在其勞務公司，而機關(guān)僅僅是向勞務公司購買服務，因此，勞務派遣職工實際的工作單位是是勞務公司，只是工作地點在機關(guān)而已。
其次，對于事業(yè)單位機關(guān)而言，臨時工的存在是不可避免的，但是，這并不意味者可以一直做下去。一般而言，事業(yè)單位機關(guān)的勞務派遣需求都是出于工作的需要，一旦工作干完了，派遣人員肯定是回原勞務公司的，但在實際的過程中，很少有事業(yè)機關(guān)將派遣人員退回勞務公司，即使這樣，勞務派遣仍然很難做的長久。
在事業(yè)單位機關(guān)上班的，除了在編人員之外，其他人員都很難長久的工作，這里包括借調(diào)人員（下級機關(guān)借調(diào)、企業(yè)借調(diào)）和臨時工，很多時候，并不是因為機關(guān)不需要了，而是政策原因所導致的，事業(yè)單位每隔幾年，就會對非在編人員進行清理，這個時候，無論是借調(diào)的還是臨時工，都會被辭退的。
